美就業報告的「病」恐怕不是川普換個人就能治

《Marketwatch》報導，美國總統川普日前在 7 月非農就業報告出爐後，突宣布撤換美國勞工統計局 (BLS) 局長 Erica McEntarfer，引發外界對政府干預經濟數據獨立性的強烈關切。專家警告，此舉恐進一步削弱市場對官方數據的信任，並無助於解決報告本身的根本問題。

川普指控 McEntarfer「操弄數據打壓總統聲望」，但未提出具體證據。BLS 為美國負責發布每月就業報告的關鍵機構，一直以來被視為全球經濟數據的黃金標準。儘管白宮計劃本週內提名繼任人選，但需經參議院批准，預料確認過程將充滿政治角力。

市場普遍認為，就算新局長具備專業背景，也難消除外界對其政治中立性的質疑。

TS Lombard 資深經濟學家 Steve Blitz 指出：「不管總統任命誰，這個人都不會被信任。」

7 月就業報告顯示，美國當月新增就業僅 7.5 萬人，符合經濟放緩趨勢，但隨後對 5 月與 6 月的就業數據大幅下修，從原先的 29.1 萬人驟降至僅 3.4 萬人，成為總統出手換將的導火線。這也是 BLS 歷來最大修正幅度之一。

FHN Financial 首席經濟學家 Chris Low 表示：「總統有權質疑數據，但認為換掉局長就能解決問題，恐怕是錯誤期待。」

專家指出，自新冠疫情以來，BLS 每月就業報告的回應率持續下滑，使初步數據樣本不足，導致修正頻繁。七月企業調查回應率僅為 57.6%，遠低於十年前的 82.7%。此外，移民變動與新創企業統計模型的不確定性，也進一步影響數據精確度。

儘管 BLS 已著手調整統計方法，但預算與人力資源長期不足仍是最大障礙。根據資料，2016 至 2024 年間，BLS 預算僅成長 16%，遠不及 31% 的通膨率。

Blitz 強調：「單靠更換一位局長，無法改變就業報告的根本困境，要解決問題，必須恢復預算、擴編人力，並重新建構市場信任。」

Regions Financial 經濟學家 Richard Moody 也指出，BLS 早就注意到回應率下滑，但遲遲無法改善，顯示問題複雜且難以速解。