脫歐造成勞動力短缺 英國第3季薪資成長創10年新高

(圖:AFP)
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英國最新公布數據,平均薪資出現 10 年來最大的增幅,主要原因為勞動力的不足,東歐員工因脫歐離開英國,企業抱怨這造成合格員工不足。

英國國家統計局 (ONS)13 日公布數據顯示,英國第 3 季不含獎金的平均薪資,較去年同期增加 3.2%,為 2008 年第 4 季後,近 10 年最大的增幅。但經通膨調整後,實際薪資水準仍低於 10 年前。

數據顯示,儘管薪資提高,生產力卻未同步上揚。第 3 季每小時的產出,由前一季年增 1.4% 降至 0.1%,這可能會強化英國央行的擔憂,即薪資成長加快了通膨速度,最終無法反映為生活水準的提高。

野村經濟學家 George Buckley 表示,這可能成為未來幾個月英國升息的主要背景,但最終仍要看英國脫歐談判的結果而定。

英國央行在今年 8 月升息,為 2008-2009 年金融危機後第二度升息。分析師普遍預期央行可能在未來 6 個月內再次升息,前提是英國能平順脫離歐盟。

同時間,英國第 3 季的失業率略為上升至 4.1%,因新增工作職位速度放慢,趕不及求職者的增長速度。前一季英國失業率為 4.0%,為 43 年最低。

英國央行首席經濟學家 Andy Haldane 在上個月表示,他見到薪資上揚的契機,央行也在本月稍早調升了 2018 年的薪資漲幅。但央行認為,由於生產率未明顯回升,薪資漲幅將難回到金融危機前的逾 4% 水準。

由於英國即將正式脫離歐盟,來自東歐的員工人數出現創紀錄的減少。受脫歐影響,今年前 9 個月,東歐的勞動力減少 15.4 萬人,下降至 88.1 萬人,降幅為創紀錄的 15%。


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