中國工資高歌猛進勢頭料將偃旗息鼓 經濟學家預計失業率將上升

隨著經濟減速，中國在 2009 年全球金融危機之後出現的薪資快速成長的勢頭已經開始衰退，而這可能會給努力提振國內消費的中國政府帶來麻煩。

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本月接受彭博新聞社調查的 12 名經濟學家中有 9 名認為，今年進城務工人員的收入成長將跌破 7%，低於 2015 年 7.2% 的增幅。此前中國最大的出口省份暨擁有最多外來務工人員的廣東省宣布，將最低工資標準凍結兩年。

勞動力成本增速減緩可能提高中國公司的競爭力，同時還有助於幫助雇主承受中國領導人承諾的結構性改革，以解決這個全球第二大經濟體的剩餘產能。此前政府一直推崇薪資成長，作為推高國內需求的方式。

「中國相當務實的決策層已經意識到像最低薪資成長這類方式的極限，」Oxford Economics 駐香港的首席亞洲經濟學家 Louis Kuijs 說。「如果企業狀況和盈利發展走弱，你不能預期薪資成長將繼續全速前進。」

支出走弱

彭博調查顯示，消費者支出也不會那麼多。6 名經濟學家表示，料今年平均可支配收入將成長 6.5% 至 6.9%，低於 2015 年的增幅 7.4%。4 名經濟學家預測成長 7% 至 7.4%。

就業和收入是本月在京召開的全國人大的首要議題，並且也是本周決策層在海南島參加一年一度的博鰲論壇的首要議題。總理李克強設定了今年新增 1000 萬個就業崗位的目標，與過去兩年的目標相同。

即使工人的薪資增幅降低，經濟學家仍然預測今年中國的失業率將上升。彭博調查的 12名經濟學家中有 7 名預測，2016 年的城鎮失業率將升至 5.3%-5.5%，高於去年的 5.1%。

工人減少

在中國勞動力規模萎縮的情況下，經濟學家依然預計就業市場疲軟，這一點非常引人注目，因為勞動力規模萎縮通常會導致企業不得不支付更多薪資來吸引工人。

凍薪抑制了薪資成長，最近中國人口最多的省份廣東省宣布了該政策。廣東省人口有 1.07 億人，經濟總量達 1.1 兆美元。廣東省政府上個月表示將凍結最低薪資標準兩年，幫助企業降低勞動力成本。位於東部工業地帶的三個省份黑龍江、遼寧和吉林自 2013 年以來就未上調過最低薪資。

7 名經濟學家表示，今年進城務工人員的薪資成長將減速至 6.5%-6.9%，2 名經濟學家預測增速將跌破 6.5%。