畢業生快來 5成5企業欲徵才3大產業機會多

▲根據 1111 人力銀行調查指出，約 5 成 5 企業在今年第 2 季有徵才計畫，對於應屆畢業生可說是利多。（圖／NOWnews 資料照）

根據人力銀行調查，今（2017）年受訪企業中，約 5 成 5 在第 2 季有徵才計劃，較上季減少 6.2%，較去年同期增加 1.9%，又以工商服務業、百貨販售業及教育╱政府╱團體 3 大產業，第 2 季徵才的意願最高。人力銀行發言人李大華指出，目前線上的全職工作機會數創 18 年來次高，他建議畢業生、求職者，把握職缺高峰期積極求職。

根據 1111 人力銀行今（19）日公布的調查報告，企業想在第 2 季徵才的原因以「填補流失人力」（40.7%）、「例行性徵才」（32.2%）及「業務量增加」（14.1%）為主。至於需求職務，以業務貿易、生產製造、美容餐旅為大宗。同時，有高達 84.2% 的受訪企業坦言，因為勞基法一例一休新制上路，必須增聘「兼職」人力。

1111 人力銀行副總經理李大華分析，金融業在金融科技蓬勃發展的競爭趨勢下，積極發展網路銀行、行動支付業務，對於內部控管、資訊安全的相關人才需求極大，加上長期以來的業務人才缺口，讓工商服務業高居第 2 季徵才意願之冠。

至於補教市場，面臨前 2 年景氣低迷的整合後，近期挾帶著數位學習的龐大商機，以及推陳出新的幼教需求，加上在職進修上班族，帶動補教業整體景氣，因此徵才意願相對較高。百貨業則是搶在母親節檔期及暑假消費旺季前補足銷售人才。

 

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