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逆全球化、新南向、新IT 你不得不注意的職場3大趨勢

鉅亨網新聞中心 2017-02-06 18:01


記者林昱均/台北報導

 


雞年開春,職人該注意什麼才能在新年度昂首闊步?104 人力銀行總經理洪廣禮整理出 3 大職場風雲:逆全球化、新南向、新 IT,供求職者參考。

首先是逆全球化,美國總統川普上台後,不僅大興保護主義,除禁止穆斯林國家民眾進入美國,也推動製造業回流美國、退出跨太平洋夥伴協定 (TPP),為全球經濟市場投出震撼彈。

專家學者分析,若美國提高關稅,未來出口相關產業成本恐增加,包括資通訊、電子零組件等產業。且台資企業若赴美設廠,將減少台灣在地工作機會,或減少美國以外的台幹工作機會。

第二是受到政府政策的新南向影響,加深許多求職者「一路向東」的信心,根據 104 科技統計,近年求職者主動應徵東協工作機會人次,兩年暴增 67%,遠高於主動應徵中國大陸工作機會人次增幅程度;平均每 5 人,有 1 人想向南邊跑。

最後則是創新科技對人才需求相當大,不論是智慧手持裝置、雲端、物聯網、AR/VR/MR,甚至人工智慧,市場對於新 IT 人才需求熱度續不墜。根據 104 人力銀行統計,2011 年到 2016 年,企業對相關人才的需求成長 120%,幅度遠大於全體市場同期的 67%。且新 IT 人才職缺以軟體開發類為最大宗,5 年間的成長幅度以藝術設計、行銷企畫、金融專業增幅較大。

 

 

『新聞來源/NOWnews http://www.nownews.com/

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