百事可樂首席執行官09年薪酬總額年比下降3.4%至1,580萬美元

百事可樂公司總裁兼首席執行官盧英德09年薪酬總額年比下降3.4%至1,580萬美元，其中股票和認股權獎金低于08年，基本工資與08年持平。

綜合外電3月24日報道，百事可樂公司(PepsiCo Inc.)總裁兼首席執行官盧英德(Indra K. Nooyi)09年獲取的薪酬總額為1,580萬美元，較08年下降3.4%。

盧英德薪酬總額下降是由于其股票和認股權獎金低于08年，這與證券交易委員會(Securities and Exchange Commission)公布的對企業高管薪酬支付制定的新規定相符。

盧英德09年獲得的基本工資與08年相同，為130萬美元，此外，其年度激勵獎金年比上升15%至300萬美元，百事可樂公司董事會將此歸因于公司整體盈利增長，盡管經濟環境富有挑戰性。

百事可樂公司于23日早些時候表示，該公司預計美國軟飲料行業將隨著經濟改善恢復增長，此外，公司預計對更多關注于瓶裝水、新裝佳得樂等具有盈利性的飲品以及收購裝瓶廠將提振公司在美國的盈利。

百事可樂公司2月公布，該公司四季度盈利年比增長約一倍。此外，該公司表示，其將從瓶裝廠收購交易中較預期節約更多成本。

(武穎 編譯)

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