馬國人力資源部：7月1日實行最低薪金制

馬來西亞人力資源部長拿督斯里里察烈宣佈，2016年最低薪金通令（PGM2016）將從7月1日正式生效！

星洲網報導，在這最新的通令下，無論雇主的員工人數多少，西馬半島僱員的最低薪金制規定在每月一千令吉或每小時4令吉81仙的標準；東馬沙巴、砂拉越州和納閩島則為每月920令吉或每小時4令吉42仙。

此通令涉及私人界所有員工，除了家庭傭人以外。

隨著2016年最低薪金通令的生效，2012年最低薪金通令（PGM 2012）和國家薪金諮詢理事會在2012年9月6日發出的指南都會被廢除。

因此，針對試用期員工，此前2012年最低薪金通令中有關延期申請、重組僱員薪金的談判及減少最低薪金標準的條款，不會出現在2016年最低薪金通令中。

“這表示，對於7月1日以後仍處於試用期的員工，他們的最低薪金標準不被允許減少。