長榮航鼓勵員工休假 推專案事假2.0版

長榮航新推出「專案事假2.0」。(圖:長榮航提供)
長榮航新推出「專案事假2.0」。(圖:長榮航提供)

新冠肺炎疫情對航空業衝擊巨大,繼華航 (2610-TW) 祭出減薪 15% 起跳後,長榮航 (2618-TW) 雖並未實施全面減薪,也傳擴大鼓勵員工請假,本周新推出「專案事假 2.0」,每請 3 天假就有 1 天給薪。

此次長榮航新推出的專案事假,為請 3 天事假中就有 1 天給薪的方案,且請假期間不列入績效考核、不計入員工優待票停權請假次數,還可累積服務年資,希望員工共體時艱。

在疫情衝擊下,長榮航 3 月合併營收 67.86 億元,月減 23.35%、年減 54.14%,創 2009 年 8 月以來新低點;第一季合併營收 302.33 億元,年減 31.77%,也創 2013 年第二季以來新低。

而華航日前已率先國籍航空業宣布,5 月 1 日起實施國內員工減薪減班,一級 (含) 以上正副主管減全薪 25%,二、三級正副主管減全薪 20%,一般員工減全薪 15%,且每周規劃一日減班休息,暫定實施 3 個月,力拚在非常時期撙節。


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