銀髮心櫃 鼓勵中高齡退休者投入勞動市場

勞動部重視中高齡人口的就業能力，特別在就業服務中心設立「銀髮心櫃」的就業媒合服務臺。花蓮就業服務中心表示，這可以讓仍有就業能力意願、但已經退休的長者繼續投入勞力市場，而且以服務業為主的業者，對於進用中高齡人員的意願也很高。

（梁國榮報導）

花蓮就業服務中心主任王春梅表示，今年舉辦雇主座談會時，提及勞動部推動「銀髮心櫃」政策時，多數表達支持意願，因為雇主認為中高齡的勞動人口有經驗、穩定性及忠誠都很高，不必給予全天候的工作時數，就能提高職場效率。

讓中高齡退休人員（55歲以上）投入勞動市場是否排擠青年就業？王春梅說，這在歐美國家的研究中，並不會影響青年就業問題。

近期美國影星勞勃迪尼洛主演的「高級實習生」，就展現出中高齡就業對企業帶來的正面影響，也為「銀髮心櫃」帶來更多的說服力。