調查顯示歐美雇主四季度招聘意愿仍不強 中國雇主意愿最強

萬寶盛華調查顯示，因經濟再次衰退擔憂，歐美雇主第四季度招聘意愿依然不強，而新興市場有較大改觀，其中中國雇主的招聘意愿最為強烈。

綜合媒體9月7日報道，萬寶盛華(Manpower Inc., MAN)發起的一項全球雇主調查顯示，歐洲和美國的雇主第四季度的招聘意愿不強，因有關這兩個地區的經濟可能再次陷入衰退的擔憂仍持續不散。

歐洲各國的招聘趨勢不一，德國雇主的招聘意愿意更強，但那些受財政問題困擾的外圍國家招聘意向的低迷則抵消了這一趨勢。許多外圍國家都在冒著經濟增速放緩的風險上調稅率，削減政府財政支出。

萬寶盛華的凈雇傭前景指數是通過用那些打算招聘員工的雇主數量減去那些打算裁員的雇主數量計算出來的。如果結果為正，說明更多的雇主打算增加雇員數量而非裁員；如果結果為負，則為相反。

在歐洲，德國企業的凈雇傭前景為+7%，低于第三季度的+10%。英國第四季度的雇傭前景持穩于+2%。意大利和希臘則分別為-8%和-10%。

美國企業的凈雇傭前景指數為+4%，顯示前景謹慎樂觀。

調查還顯示，第四季度新興市場的雇傭前景則出現較大改觀，中國大陸、臺灣、印度和巴西招聘意愿回升最為強勁，在調查的所有36個國家中，中國雇主的招聘意愿最為強烈。

(鄭相羽 編輯)

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