電競迷有福！這間公司應徵看LOL對戰成績

國際中心／綜合報導

幻想過把電玩當作是工作嗎？不用再尋尋覓覓了！國外一間遊戲開發商Riot Games把眾所皆知的電玩遊戲遊戲《英雄聯盟》（League of Legends，LoL）列入未來徵才的條件。

據外媒《GamesIndustry.biz》報導，Riot Games其實是《英雄聯盟》的開發商，他們認為，遊戲態度的優劣與工作態度的優劣習習相關，因此他們會調出員工近1年的遊戲紀錄，查看員工在遊戲中的態度品質、有無歧視等，事實證明，沒品的玩家確實也會反應到工作表現，因此在未來徵才上，也將把《英雄聯盟》的對戰紀錄列為面試的參考。

Riot Games表示，所有的員工都會玩《英雄聯盟》，我們調出過去1年的員工對戰紀錄，發現有4分之1的被炒魷魚的員工都是不良的遊戲玩家。他們強調「劣質的玩家通常就是劣質的員工，不過反過來則不一定」。Riot Games也另外點名30位員工，將他們視為警告對象，必要時會開除他們。

在未來，Riot Games面試時，將詢問面試者的《英雄聯盟》名稱，並追蹤他們在遊戲中的行為，發現他們潛在的麻煩傾向。目前，該公司正試著利用對戰紀錄去尋找好的工作夥伴，進一步認證員工是否能帶給公司更有效率的團隊。

『新聞來源／NOWnews http://www.nownews.com/』