華航更變報到地點空服員抗議機師工會聲援

記者王苡嫣／台北報導

華航新規定，6月1日起執行桃園航班任務的空服員，報到地點將全部改為桃園園區，引發員工不滿，桃園市空服員職業工會今(13)上午10時前往勞動部抗議，要求勞動部限縮勞基法84-1適用條件、糾正華航片面更改勞動條件的違法行為，桃園市機師職業工會也表示聲援。

桃園市機師職業工會指出，當初民航業者提出將空勤人員納入 84-1 適用職業類別，是因單一航段越洋航線派遣無法滿足勞基法相關規定，勞動局因此將空勤人員納入84-1適用職業類別。

但勞基法對84-1條規範過於鬆散，造成民航業者擴大解釋、濫用，嚴重損及勞工權益；桃園市勞動局因此訂定84-1協議審查辦法，將空勤人員的適用範圍縮限於單一航段的越洋航線派遣，其餘回歸勞基法。

該工會表示，華航片面發布並實施84-1，並未得到空服員工會以及當事人的同意，對華航拙劣粗暴的作法予以譴責；另外也指出，近期民航局修訂航空器作業管理規則，亦無視相關法令，欲規避勞基法相關規範，工會將持續與相關單位斡旋，以期獲得具體改善。

關於華航機師的離報到時間，多年前即已改為桃園華航園區，當時協商對象為華航企業工會，期間造成許多困擾 ; 桃園市機師職業工會對於華航進行中的團體協約協商已提出更正；對於華航刻意曲解民航局相關規定，該會將另案向民航局舉報，若無法獲得重視，不排除進一步向監察院舉報相關人員失職。

空服員及機師均為航空業第一線工作人員，針對華航此次不公義作為，該工會予以譴責，全力支持桃園市空服員職業工會爭取航空人員權益；並強調，國內航空業者將產業競爭力建立在剝削勞工的基礎之上，實質上是削減競爭力、造成人力的流失，盼新政府能積極修訂相關法令，遏阻此類行為。

『新聞來源／NOWnews http://www.nownews.com/』