基本工資擬調漲 工總抗議 拒絕出席審議委員會

近期食物價格攀高，影響基層勞工生活甚巨，勞動部根據行政院長江宜樺的指示，今天上午召開基本工資審議委員會，討論是否調漲基本工資，但資方代表無人出席，工總發表3點聲明，表達抗議。

之所以拒絕出席，工總說，江宜樺擅自破壞去年勞資協議，在日前接見勞方團體時，同意其於今年召開基本工資審議委員會，完全漠視今年1-7月平均消費者物價指數（CPI）僅有1.29％的事實。

工總搬出2013年基本工資審議委員會決議，「對於基本工資審議委員會之召開，必須以消費者物價指數（CPI）年增率累計達到3％才召開」，進一步砲轟江宜樺「朝令夕改」，令業界難以接受。

「如此攸關勞資雙方權益的會議，怎能如此匆促地召開？」工總說，過去會議召開前，都會先徵詢各委員的時間，並在會前告知預留時間。但這次勞動部開會通知的發出日期是本月18日，同月25日就馬上要召開會議，不僅有人於本月20日才收到公文，同時7位資方代表中有4人早已安排出國行程。

這一次江宜樺決定召開基本工資審議委員會的理由之一，是因為勞方抱怨食物類的CPI漲幅太大。

對此，工總表示「不可思議」，CPI是國際通用的綜合指數，絕不可在7大項指標中僅單挑一項來論斷；同時，食物類價格也多會隨天候等產生季節性波動，不宜做為調漲基本工資的藉口。

工總說，台灣目前年均工資已超過基本工資甚多，基本工資之調漲祇有外勞得到最大好處，不但無助於一般勞工薪資調升，且將不利於弱勢勞工（諸如低技術、低學歷、低效率之勞工）的就業，有失政府照顧弱勢勞工的美意。今年初，產業界也多響應政府「有賺錢就為員工加薪」的呼籲。

工總還說，近10年來，產業界也積極配合政府，調高勞保及健保費率、實施勞工退休金新制、縮短法定工時、調漲5次基本工資、增課健保補充保費等，因而使企業的勞動成本增加20.97％，已遠高於鄰近國家。政府即將開徵的長照險，也將使企業不勝負荷。

因此，工總提出3點聲明：(1)、基本工資審議委員會之召開，政府應信守去年協商的結果，以消費者物價指數(CPI)年增率累計達到3％才召開。

(2)、未來基本工資之調整，應由勞、資、政共同研議，參酌經濟成長率、物價指數變動、企業獲利率及國民所得變動等相關因素，訂定符合勞資雙贏之基本工資調整公式。

(3)、基本工資審議委員會議應依前述設算結果，設定召開時機，無須每年定期召開會議，造成勞資對立之緊張關係。