美國職場之聲
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美疫後缺工潮 91%雇主的員工離職率超過一成 7成薪資成長追不上通膨
後疫情時代百業復甦，人才短缺，雇主如何在營運成本與維持人力運作之間取得理性平衡，而雇員對職場的期望值又是如何？富蘭克林坦伯頓基金集團首次發布綜合雇主與勞工的兩項調查，公布「2024 年美國職場之聲」(Voice of American Workplace)：高達 91% 的資方去年員工離職率超過一成；有 61% 員工對於財務健康感到焦慮，且有 7 成認為薪資成長追不上通膨速度。