銀監會前創新部副主任楊曉軍加盟玖富集團任總裁

金融界網站3月9日訊 今日，玖富集團宣布銀監會原創新部副主任、陸金所原副董事長兼黨委書記楊曉軍先生加盟，出任總裁一職。

近日，玖富集團按照戰略規劃，不斷加強金融行業高階人才引進，推動移動互聯網金融的全面發展。中國民生銀行(行情600016,買入)總行原零售風險部總經理李迎晨、華夏銀行(行情600015,買入)總行原財富管理處處長吳志堅等多位銀行高管先后入職。

楊曉軍先生的加盟，會同玖富原有高管團隊將推動玖富邁向一個新的臺階。他加盟之后，玖富管理團隊匯集了來自監管機構、銀行、投行、IT領域的高管，將更加注重行業規範，綜合版面，繼續深入玖富移動金融生態鏈、場景化版面。

在銀監會成立普惠金融部前，創新部一直是主導P2P行業規則制定的核心部門，作為銀監會創新部副主任，楊曉軍提出對P2P的監管要有明確定位、有門檻、透明等五個方面的原則。

成立近十年的玖富是國內第一批互聯網金融平臺，2013年率先發力移動端，目前用戶規模突破2400萬，並於2015年底成立互金控股集團，獲得政府頒發的集團證，以移動互聯網、大數據科技、生態鏈發展模式為基礎，形成了以網絡借貸、互聯網理財、消費金融等業務為核心的綜合移動金融服務平臺。楊曉軍先生有著豐富的金融業務模式制度設計、監管政策制定的經驗，他的加盟將助力玖富在綜合化的互聯網財富管理業務板塊提速版面和發展。

繼2015年互聯網金融監管政策相繼出臺，今年兩會期間明確強調規範發展互聯網金融，政策環境促進行業競爭格局日漸清晰，高管人才流動也由2015年的無序呈現出聚合態勢。

玖富在移動戰略、業務模式創新、大數據應用等領域的優勢，成功吸引了楊曉軍、李迎晨、吳志堅等多位重量級兼具管理能力、業務能力的高管加盟。

多位業內人士預測，2016年互聯網金融將開始走向寡頭格局。玖富秉持工匠精神，在戰略版面、人才引進、業務模式、用戶規模、合規建設等關鍵領域厚積薄發，為將來的格局形成奠定了基礎。