貧富差距和就業問題再成兩會網友關注熱點

隨著全國兩會的臨近，網友們再次票選出兩會最受關注的熱點問題。其中，貧富差距和就業問題分別位列第二位和第八位。

中新社援引《?望》新聞周刊2月9日報道稱，隨著全國兩會的臨近，網友們再次票選出兩會最受關注的熱點問題。其中，貧富差距和就業問題分別位列第二位和第八位。近年來，這二者成了此類調查的“常客”。

二者受關注很容易理解。貧富差距大，表明收入分配的不均衡；就業問題，則直接反映了人們參與社會分工的訴求，寄望以此實現自身價值。

事實上，單純提高就業率并不難，真正的困難在于，如何在提高就業率的同時，縮小貧富差距，使居民收入水平也相應提高。長期以來，我國一直實行“低工資、高就業、加補貼”的辦法。新中國成立初期，我國失業問題相當嚴重。從那時起，中央就一直把就業問題擺在重要的位置。改革開放之初的經濟建設也表明，“低工資、高就業”確實滿足了“一能吃飯二能建設”的要求，其效果不容否定。

但是，這種辦法也帶來一系列問題。比如，廣泛就業加劇了改革開放初期以前的低勞動生產率狀況，人浮于事，“十羊九牧”。與此同時，人民生活水平提高緩慢，家庭財富積累緩慢，“共同富裕”的遠期目標在現實中淪落為“共同貧困”。 

時至今日，“低工資、高就業、加補貼”所暴露出來的問題更加突出。其一，“低工資”早已不合時宜。關于此，十七大報告就曾提出，要逐步提高居民收入在國民收入分配中的比重，提高勞動報酬在初次分配中的比重。兩年來，城鄉居民收入有所提高，但是，收入分配不均衡的老問題并未得到根本解決；而且，金融危機所暴露出的內需啟動效果不彰表明，收入提高的幅度遠遠不足。另一方面，較低的工資水平，使沿海地區的“用工荒”問題加劇，制約著當地經濟的又好又快發展。

需要指出的是，當前的“低工資”是“結構性”的，一些掌握著各種特殊資源的群體，其工資并不低。

其二，“高就業”在一些地方往往停留在數字上，在落實工作時滿足于完成指標。具體表現為，忽視就業質量，難免出現就業未必能安身的現象；忽視對創業環境的培育，致使創造新的就業崗位不足；忽視對勞動者的技能培訓，使其長遠競爭力不足。

其三，“加補貼”在執行過程中有所走樣。比如，一些利益集團以各種形式逃避監管，享受著名目繁多、數量不小的補貼。與之相反，廣大的低收入群體，享受到的補貼則較少。

基于此，領導干部要轉變意識，在提高就業率的同時，下實招改變長期以來的“低工資”狀況；讓補貼更大程度地由“暗補”變成“明補”，并最大程度地補在民生上，惠及廣大人民群眾，讓更多的人分享到經濟發展的成果。

(程曦 編輯)