港鐵公布加薪2.05%至6.15%,並發放酌情特別獎金

　　《經濟通通訊社5日專訊》港鐵公司(00066)公布2023-2024年度薪酬檢討結果,今年非經理級員工的基本薪酬加幅為2.05%至6.15%,按工作表現而定,大部分可加4.1%或以上,表現優秀的同事將會另獲發放「工作表現獎」。

　　港鐵表示,經仔細考慮公司業績、市場及經濟環境、薪酬趨勢調查結果、員工貢獻等因素後,作出有關決定。

　　港鐵指,為了肯定人員在過去12個月的貢獻,包括在通關和鐵路拓展的努力,公司會向合資格同事發放「酌情特別獎金」,並會調整洗衣津貼、農曆新年假期膳食津貼、颱風膳食津貼、夜班當值津貼以及個別職級的定額津貼等工作相關津貼,以回饋同事的辛勞。

　　港鐵續稱,一直積極透過不同渠道與員工代表、工會及同事保持緊密溝通。隨著2023年初香港全面通關,社會逐漸恢復常態,港鐵公司仝人會攜手並肩,服務及建設香港,讓城市繼續前行。(cl)