王品釋出500名中階幹部職缺 月薪上看48K

王品釋出500名中階幹部職缺。(圖:王品提供)
王品釋出500名中階幹部職缺。(圖:王品提供)

連鎖餐飲集團王品 (2727-TW) 啟動二度庫藏股買回自家股票,今 (28) 日再宣布,為迎接年後轉職熱潮,一口氣徵求 500 名中階幹部,開出月薪最高 48300 元、高於業界 34% ,同時,今年起調高同仁持股信託的公司提撥率,自 50% 拉高至 150%。

王品董事會已通過,將斥 7.3 億元、以每股 90-190 元的價格買回 3850 張股票轉讓同仁。

王品說明,2013 年起實施「同仁持股信託」積極推動同仁變股東,今年更將門檻降低,店長、店主廚不論職級皆可加入,且公司提撥率一舉拉高至 150%,也就是員工出 2000 元、公司會加碼出 3000 元,每個月買到時價 5000 元的王品股票,是台灣上市櫃餐飲集團中最優厚的薪酬制度。

由於王品今年鎖定火鍋、燒肉兩大品類,將開出新品牌並積極展店,因此此次大規模招募店長接班人、值班幹部,預計共將釋出中階職缺共 500 名,薪資加獎金後月薪將上看 48300 元。

其中,中階幹部需具服務業經驗,通過 3 個月考核後,起薪加上獎金月薪上看 38400 元,而曾任領班或副店長的求職者,可挑戰店長接班人,通過 8 個月培訓考核後,薪資加上獎金月薪上看 48300 元,接下來還可參加王品黑馬計畫,依個人能力決定晉升速度,一年內有望達百萬年薪。

王品強調,去年在疫情嚴峻期間,堅守零裁員、零減薪、年終照發,而除了優於業界的薪資外,福利措施如每月達成獎金、年終獎金、三節禮券、家人用餐優惠等,每年國外旅遊規劃,而符合規定的同仁可享短程旅遊全額補助。


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