基本工資明年調升服務業被接受度提高

▲餐飲及住宿業從業人員起薪雖然不高，但年資滿 3 年後，增幅可達 1 成 7。（圖／NOWnews 資料照）

基本工資明 (2018) 年起再度調升，一般認為，服務業許多工作採時薪制度，將優先受惠。人力銀行調查也顯示， 5 成 4 的上班族的確因此提高投入服務業的意願。至於國內一般服務業起薪雖然不算高，不過調查發現，年資滿 3 年後，薪資可跳升 17 個百分點，居各產業之冠。

前行政院長林全趕在卸任前批准明年基本工資調升案，月薪將從 2 萬 1009 元提升至 2 萬 2 千元、基本時薪從 133 元調高至 140 元。 1111 人力銀行調查， 5 成 4 的受訪者表示會因此而「增加服務業從業意願」，其中包括 25.5% 想轉更高薪的正職， 28.3% 想找兼職 / 打工機會；但也有 4 成 6 的人，對於跨入服務業依然敬謝不敏。

調查並顯示，想要 (曾經) 從事過服務業受訪者的平均月入為 25,202 元(包括正職與兼職計時），若以工作型態區分，正職人員平均薪資 31,027 元，兼職計時人員薪資 16,899 元。不過，工作年資滿 3 年的餐飲 / 住宿業從業人員薪資可從 28,971 元成長到 33,965 元，幅度高達 17 個百分點，躍居各產業之冠。

▲調查顯示，國內服務業從業人員平均月收入 25K 。（圖／1111 人力銀行提供）

1111 副總經理李大華指出，隨著工作環境改善、勞動法規保障趨嚴，服務業在近 10 年漸漸轉型，朝品質標準化、內容客製化、經營多角化邁進，不但擴大服務業的領域及範疇，對人才質與量的需求亦同步提升，可望刺激更多民眾願意投入服務領域行業。

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