「南漂」完勝!南部職場幸福感、產業多元贏北部 近9成新世代願為工作南遷
鉅亨網記者張韶雯 台北
在高工時、高壓力、高物價的北部職場環境下,南台灣正悄然成為新世代職場人的理想選擇。根據 1111 人力銀行與台灣青年文化創生協會共同發布的《南台灣職場幸福感調查》,結果顯示:若有合適職缺,有高達 87.6% 的受訪者表示願意移居南部,南部地區職場幸福感高達 61.7 分,遠高於北部的 54.2 分; 且南部產業多元,以觀光旅遊、半導體科技及長照產佔前三高。

行政院年初通過「大南方新矽谷推動方案」,以台南沙崙為起點,串聯嘉南高屏地區的科技產業園區與半導體 S 廊帶,打造 AI 產業生態系。此政策不僅促進南部產業升級,也為年輕世代創造大量就業機會,進一步推動人才南移。
調查指出,南部職場的穩定度獲得 79.3% 受訪者肯定,略高於北部 4 個百分點。在生活層面,南部的物價相對便宜(46.4%)、生活步調較慢(45.8%)、離家近(43.2%)、房價與租金低廉(36.1%)、家人朋友多(31.6%),成為吸引人才南漂的五大優勢。
尤其在經濟壓力日益沉重的情況下,南部生活成本的可負擔性成為關鍵。調查顯示,有高達 72.9% 的受訪者認為南部生活成本「可負擔」,僅 1.2% 表示「非常吃力」,顯示南部提供了更寬裕的生活環境,成為職場人重新思考職涯與生活平衡的重要選項。
南部不再只是傳統產業的基地,隨著政策推動與產業升級,觀光旅遊(45.1%)、半導體科技(43.2%)、長照產業(32.2%)、光電能源(31.6%)與餐飲服務(28.3%)等五大產業成為最受看好的職涯領域。
例如,台積電設廠帶動科技人口回流,高雄演唱會經濟爆發推升觀光旅遊熱度,嘉義與屏東的高齡人口比例促使長照產業蓬勃發展,南部日照充足與土地彈性則使光電能源成為永續發展的重點產業。
根據調查,若有合適職缺,有高達 87.6% 的受訪者表示願意移居南部,其中 30.9%「非常願意」,56.7%「視條件而定」,顯示南漂已成為主流選項。1111 人力銀行統計,南部地區如嘉義、台南、高雄、屏東等縣市,2025 年 7 月共開出逾 30 萬筆職缺,年成長率達 12%,職缺搜尋熱度更較 2022 年同期成長近四成(38.6%)。
1111 人力銀行發言人黃若薇指出,南部不僅是半導體、生技醫療、光電綠能等高科技產業的重要基地,也擁有豐富的文化資源與觀光潛力。她建議政府與企業應持續推動產學合作與技能訓練平台,導入高附加價值產業,提升在地人才收入與職場幸福感。
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