騰訊響應救市行動 豪送價值23.6億新股給員工

騰訊豪送新股予員工，提升其對公司的忠誠度，圖為集團主席馬化騰。  圖片來源：星島日報

A股市經歷大幅波動後，官方呼籲上市公司開展員工持股計畫。本月有逾百家上市公司齊心響應國家救市號召，截至上周五(10日)，展開員工持股計畫的公司多達258家。在港上市的科網巨頭騰訊(0700-HK)亦積極響應，豪送價值23.6億元(港元，下同)新股予近6000名員工，平均每人分得相當於40萬元的股份。

《星島日報》報導，騰訊上周五晚間公布，董事會已根據2013年的計畫，合計授出1585.8萬股獎勵股份予5839非公司關聯人士。以騰訊上周五收報148.9元計，上述新股總值23.6億元。據中國媒體引述騰訊內部人士表示，此次新股主要授予員工，以此提升其對公司的忠誠度。

信達證券數據顯示，截至7月10日，今年已有258家上市公司公布員工持股計畫。

當中，僅7月首10日已有104家公司公布有關計畫，創單月新高，佔今年來總數40%，此104家公司大多已停牌。信達證券分析師胡申表示，面對公司股票非理性下跌時，公司惟有主動出擊集體增持自家股票自救，穩定市場情緒，建立投資者信心。 

值得留意的是，「員工持股計畫」作為推進國企改革、發展混合所有制的關鍵一環。截止目前為止共有38家國企參與；當中，招商證券7月9日公布，預計計畫總金額不超過20億元(人民幣，下同)。招行(3968-HK)於上月20日公布2015年第一期員工持股計畫，涉及約4.35億股，資金總額不超過60億元。

中國媒體引述招商局集團董事長李建紅指出 ，招行推出的員工持股計畫方案受到廣泛關注，目前該計畫正在推進。