〈華碩股東會〉施崇棠談接班 徐世昌還是最佳可能人選

華碩董事長施崇棠認為,副董事長徐世昌(右)仍是最佳的可能人選。(鉅亨網記者黃雅娟攝)
華碩董事長施崇棠認為,副董事長徐世昌(右)仍是最佳的可能人選。(鉅亨網記者黃雅娟攝)

華碩 (2357-TW) 今 (12) 日召開股東會,董事長施崇棠表示,雖然接班計畫延後,不過副董事長暨策略長徐世昌還是最佳的可能人選;面對產業困境以及接班計畫雙重挑戰,華碩將聚集團隊最強人力面對。

華碩原定今年 4 月交班計畫延宕,施崇棠表示,是因自己修行不夠,放不下華碩集團。

他認為,現在華碩面對最艱難的時機,必須想辦法繼續保持營運成長獲利,同時規劃接班,希望比其他公司更快轉型。面對雙重挑戰,華碩必須將所有團隊最強人力聚集,一起面對,接班計畫因此延後。

面對媒體詢問接班人選,施崇棠說,這當然必須非常慎重,徐世昌仍是最佳人選。

施崇棠回憶,自己當初是聽到阿里巴巴創辦人馬雲提到,台灣很多企業家年紀很長,就像台積電 (2330-TW) 張忠謀。他認為,接班是無法逃避的責任,這次接班計畫延後,對華碩是重要經驗,培養人才應該更加重要、審慎。


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