城巴:2026年度前線員工整體加薪幅度為2.5%,已綜合考…

　　《經濟通通訊社2日專訊》城巴公布,2026年度,前線員工整體加薪幅度為2.5%,亦指車長及非督導級前線員工將享有不少於600元的加薪保障,車長及非督導級前線員工將享有不少於600元的加薪保障,督導級前線員工經工作表現評核後,亦將會與其他前線員工的加薪提前一季生效,追溯至今年9月1日。

　　城巴表示,已綜合考慮多項因素,包括整體勞動市場薪酬調整趨勢、消費物價指數變動、公司營運挑戰及業務收入等,並期望藉年度薪酬調整進一步鞏固團隊士氣。(bn)