女性意識抬頭的年代 逾7成企業仍由男性主導負責

現代女性意識抬頭，越來越多女性在事業表現與男性分庭抗禮，但從統計來看，職場上仍由男性主導居多，財政部統計，2018 年登記稅籍的營利事業，63% 負責人為男性，女性比重僅 36%，其中又以營造、製造與運輸等產業，超過 7 成為男性負責人。

財政部統計處表示，從 2018 年底共 141.6 萬家登記營利事業家數來看，男性負責人比重高達 63.7% 比起女性負責人比重 36.3%，男性占營利事業負責人比重多了 27.4 個百分點。

進一步分析各行業負責人的性別比例，包括營造、製造業與運輸等產業有 7 成以上由男性主導擔任公司負責人，至於餐飲、住宿等服務業女性負責人比重 45%，男女差距倍數也有 1.15 倍之多。

統計處官員分析，製造、營造、運輸等產業職場環境偏向剛性，男性員工偏多，因此男性負責人占比也相對較高；而餐飲、住宿等產業講究服務品質，與女性親切細心特質相契合。

營利事業負責人以男生為主的現象，從營所稅申報也可窺見端倪。根據統計，2005 年到 2016 年期間，應納稅額以男性為負責人之稅額占比全都高於 86%，反觀女性比重僅 10% 到 14%。

從納稅金額來看，2016 年平均每戶應納稅額中，男性負責人應納稅額 46.6 萬元，比起女性應納稅額 14.6 萬元，男生應納稅額足足多了 3.2 倍。

官員分析，男生應納稅額高於女性，原因在於男性負責人經營的企業規模較大，加上製造業及金融保險業等獲利較佳的行業占比較高；至於女性負責人則較集中於批發零售業及住宿餐飲業，且營運規模較小，因此應納稅額也相對較低。