一例一休衝擊幼兒園 私幼爭取園長可兼教師

一例一休衝擊許多行業，原本人力就吃緊的私立幼兒園，一例一休之後，更凸顯教保員的嚴重不足，北市議會今天 (5 號) 召開「一例一休幼兒園衝擊公聽會」，私立幼兒園提出，公立幼兒園長可以兼任教師，私幼卻不行，不應該一國兩制，如果私幼有老師請兩個月產假，私幼必須多請一個人力，讓他們很難活下去，應該修法，教育局回應，會向中央反映，至於目前私幼園長代班進班，不會開罰。(林麗玉報導)

一例一休上路，更加凸顯目前幼兒園人力嚴重不足的困境，台北市的私立幼兒園數，103 年還有 4503 家，不過到 104 年少了 125 家，少子化因素外，還有就是私幼的教師薪資低、人力不足，讓許多私幼根本找不到老師。北市議會 5 號召開一例一休衝擊幼教公聽會，私立幼兒園長黃說，她的幼兒園只有兩個班，依照法令園長無法兼任教師，只要有教師、教保員請兩個月產假，幼兒園就必須聘請一名人力，增加幼兒園的成本，但相較於公立幼兒園園長可以兼任教師，不應該一國兩制。

私幼園長說，目前現況就有私幼，整個園只有 18 人，就要一個園長職務，不能兼任教師，根本沒有比例原則，相當不公平。如果園長可以兼任教師，將可以多釋出 500 多名教師人力，解決現況的人力不足。北市教育局副局長洪哲義回應，中央法令，私幼園長不能納入編制的師生比，因為中央法令認定園長是行政職，公立幼兒園則是因由校長指派主任當任園長，解決行政職的問題，對於私幼希望修法讓園長可兼任教師，北市府會向中央反映。至於目前園長代班教師，目前沒有受罰的案例，頂多就是限期改善，不會開罰。

至於市府開的教保研習、CPR 課程不足，呼籲應該加看班次，副局長洪哲義表示，會增開研習課程，有「吃到飽」的機制。