股東施壓 匯豐高層加薪案遭封殺 總裁紀勤加薪36%泡湯

匯豐控股 (0005-HK；HBC-US) 將在下周一 (3月1日) 公布業績，在股東施壓下，匯控放棄了總裁紀勤加薪 36% 的方案，匯控發言人拒絕就此消息置評。

香港《文匯報》綜合外電消息，匯控計劃將紀勤今年的年薪調高到 140 萬英鎊 (約 1680 萬港元) ，財務總監范智廉的年薪則由 70 萬英鎊 (約 840 萬港元) ，提高到 90 萬鎊 (約 1080 萬港元) 。匯控與股東協商後，高層加薪案全部被封殺。

股東認為，金融危機後公眾與政界對於金融業支付高額薪酬和花紅均十分憤怒，遏制高薪是大勢所趨，加薪的做法與之背道而馳，在這種氣氛下不宜「逆勢而為」。

匯控認為金融危機期間並未動用納稅人的資金，而且經營獲利良好，高層主管去年未調薪，今年應該加薪。

如果依照經營業績，已坐鎮香港的紀勤今年有資格獲得最高為其基本工資 400% 的業績掛獎金，約為 430 萬英鎊 (約 5160 萬港元) ，匯控仍未決定發放與否。

《每日電訊報》披露，匯控董事等高層可以得到年薪 11 倍的獎金，所以如果加薪 35 萬鎊 (420 萬港元) 的話，紀勤潛在的新增收入可達 385 萬鎊 (4620 萬港元)。

其實在匯控讓步前，多間英國大行高層都放棄花紅，萊斯銀行總裁丹尼爾斯日前宣布，放棄去年 230 萬英鎊 (2760 萬港元) 的獎金，巴克萊銀行總裁瓦利與蘇格蘭皇家銀行的總裁赫斯特都放棄支領花紅。

匯控為其薪酬計劃辯護，稱自己在危機期間沒有向納稅人伸手，並一直保持盈利。接近匯控的人士補充，該銀行去年凍結了執行董事的薪酬。