高盛CFO:2009年的獎金削減不會在2010年重演

高盛CFO表示，2009年的獎金削減不會在2010年重演，將根據公司業績、整體盈利水平和經濟環境來支付薪酬，預計高盛的監管方式將不會發生任何變化。

綜合外電2月10日報道，高盛集團（Goldman Sachs Group Inc.）通過大幅度削減2009年行政補償化解了公眾對高管薪酬的憤怒，但首席財務官維尼亞(David Viniar)表示，不要指望該行動在2010年重演。

維尼亞在一次會議上向投資者表示，這家華爾街最大投資銀行將根據公司業績、整體盈利水平和經濟環境來支付雇員薪酬。2009年他收到900萬美元股票分紅，其他類似高級管理人員還包括首席執行官布蘭克費恩（Lloyd Blankfein）。

維尼亞還表示，他并不預計高盛的監管方式將發生任何變化。如同其他證券公司一行，高盛在金融危機期間轉變成為一家銀行控股公司，并由美國聯邦儲備委員會直接監管。后來該公司轉變成了一個金融控股公司，這使得該公司在如何使用其資產負債表來開展業務方面有了更大的操作空間。

維尼亞表示，“從監管環境來看，我認為目前改變我們的公司模式是不現實的。”

(王媛媛 編譯)

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