匯豐裁員計劃料6月底前完成 影響人數少於3000人

匯豐 (0005-HK)(HBC-US)(HSBA-UK) 自從去年 9 月宣布未來 3 年在港削減 3000 職位後，消息透露，匯豐亞太區行政總裁王冬勝及匯豐香港區總裁馮婉眉於 2 月 14 日的員工聚會上，送上了一個令人振奮的訊息，就是裁員計畫有望於今年第 2 季內提早完成。換言之，匯豐這次裁員計畫由原本預計 3 年縮短至少於 1 年，影響的人數將少於最初估算的 3000 人。

《星島日報》報導，消息指出，匯豐於上周二 (14日) 舉行一個內部員工聚會，與會者為數約 50 人，由王冬勝、馮婉眉及亞太區人力資源部主管主持是次聚會，會上主要論及削職計畫的進展，王、馮向員工表明，香港地區的削職計畫可於今年第二季內完成，受影響的員工人數將少於最初估算的 3000 人。

惟當前環境充滿挑戰，故該行日後仍會繼續提高營運效益，並適時檢討資源調配，但會盡量通過自然流失及內部調配進行，以減低對員工的影響。就員工關心行方日後會否繼續裁員，他們只回應現今沒有任何一家公司可保證員工「不丟飯碗」。

匯豐發言人昨日證實，該行確於上周二舉行上述活動，管理層亦在會上就架構優化計畫的進度向員工發放有關訊息。

匯豐於去年 9 月公布未來 3 年削減 3000 個職位後，即引來全城嘩然，受到社會多方人士抨擊，匯豐員工自裁員消息公布後亦人心惶惶。

匯豐港區的裁員計畫於去年 11 月啟動，該月分別有兩輪裁員行動，傳聞涉及人數各為 200 多人。在農曆新年前有報道指，匯豐將於新年後再大舉裁員 1000 人，當時馮婉眉回應傳媒追問時，已澄清有關消息純屬揣測，指出該行優化架構計畫包括不再填補空置職位、內部調配以及自然流失，因此相信港區實際受影響的員工數目會低於減少職位的數目。她又指，集團優化架構重組是全球性整體計畫，香港並非單一要裁減職位的地區。

匯豐最近一次裁員在 2 月 9 日進行，雖然工會消息指裁員人數達 100 人，但據了解涉及人數僅約 40 至 50 人，亦非報道所指達千人。