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5月21日,創先爭優、能力提升動員推動大會暨河北銀行大學揭牌儀式在河北銀行總行三樓報告廳召開。河北銀行領導,石家莊各支行和總行中層管理人員以及總行部分員工參加了現場會議。各分行中層以上管理人員通過視頻參加了會議。會議由張肅建副行長主持。喬志強董事長、姚浩俊行長為河北銀行大學揭牌。
會上,河北銀行副書記盛俊龍就該行開展“創先爭優”活動做了動員講話。他指出,河北銀行正處在快速發展時期,響應中央和省、市委的號召,扎扎實實地開展創先爭優活動,對推動河北銀行跨區域發展,全面做好各項工作有著十分重要的意義。盛書記對開展創先爭優活動提出了幾點要求,要求各單位要明確責任,切實加強對活動的組織領導;要準確把握活動主題和目標、把握總體要求、把握方法步驟;要借鑒科學發展觀活動成功經驗,確保活動收到實效。
河北銀行行長姚浩俊就進一步推動“能力提升年”活動取得實效做了重要講話。對前兩個階段活動的開展情況做了簡要總結,對第三階段活動的開展提出了幾項要求。第一,各單位要對能力提升活動進一步深入了解,從根本上解決好思想認識問題。第二,把提升能力作為一項戰略性、長期性的任務抓緊抓好。今年只是能力提升活動的開局之年,起步之年,通過今年的活動對大家進行引導,鼓勵、督促全行更好地開展各項工作。從今年開始,要以開展“能力提升年”活動為契機,探索建立能力提升的長效機制,把能力提升同五年發展規劃的實施緊密結合起來。第三,緊密結合今年的重點工作制定方案,落實方案。用重點工作的完成情況來檢驗活動開展的成效。第四,橫向拓展,縱向延伸,把活動進一步引向深入。各單位在突出重點的同時,還應當結合本單位的實際情況、工作職責和重點工作,充分發揮主觀能動性,拓寬思路,在提升八項能力的基礎上,橫向拓展,縱向延伸,進一步深化“能力提升年”活動。第五,領導帶頭,精心組織,務求實效。
隨后舉行了河北銀行大學揭牌儀式。河北銀行董事長喬志強、行長姚浩俊共同為河北銀行大學揭牌,河北銀行大學正式成立。河北銀行決定成立自己的企業大學是為了適應該行快速發展對全行人力資源建設工作提出的更高要求,以整合全行培訓資源,加強培訓工作力度,滿足培訓需求,服務全行員工。河北銀行大學的成立將對鞏固河北銀行人力資源支撐體系發揮重要作用,它將以積極、敏銳和不斷創新的精神,全方位提升河北銀行人力資本價值,推動全行向學習型組織轉變,實現企業發展與員工個人發展的雙贏。
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