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百萬領袖創業計畫





  • 台股新聞

    〈安聯人壽展望〉人才孵化「換檔加速」 2030實動業務員目標5000人

    安聯人壽今年新契約保費收入 (FYP) 目標成長 10% 到 15%,除了與保經代密切合作外,也必須擁有強大的業務員部隊,安聯人壽業務長劉育群表示,安聯已制定 2030 年目標,屆時實動業務員要達到 5000 人、取得 MDRT 資格 500 人、來自業務員通路的 FYP 要躋身市場前五強。