員工家訪
台股新聞
中探針三大企業文化傳愛關懷員工 董座親訪員工家庭
中探針 (6217-TW) 近年持續擴張本業,照顧員工也不遺餘力,透過關懷員工家訪、員工子女夏令營與子女教育補助金三大企業文化機制,與員工一同共好,其中家訪至 2023 年為止已經 17 年,每次皆由董事長陳志峯率經營團隊一同前往,關懷每位員工家庭,孝要及時、愛要表達的傳愛理念,也是培養員工的心性及永續經營的企業精神。
2024-02-19
台股新聞
中探針三大企業文化傳愛關懷員工 董座親訪員工家庭
中探針 (6217-TW) 近年持續擴張本業,照顧員工也不遺餘力,透過關懷員工家訪、員工子女夏令營與子女教育補助金三大企業文化機制,與員工一同共好,其中家訪至 2023 年為止已經 17 年,每次皆由董事長陳志峯率經營團隊一同前往,關懷每位員工家庭,孝要及時、愛要表達的傳愛理念,也是培養員工的心性及永續經營的企業精神。