陳雄文：產業替代役若遭不當對待 將介入

立法院日前三讀通過《替代役實施條例》修正案，新增專科以上可服的「產業訓儲替代役」，進入企業一年內學士學歷役男每月可領取一萬九千五百元左右薪俸。朝野立委今天（1號）批評，大學生領22K就夠痛苦，現在竟然還推出19K；勞動部長陳雄文表示，如果雇主有不當對待，將介入處理。

（陳俊華報導）

日前修正通過的《替代役實施條例》中，新增「產業訓儲替代役」，專科以上畢業役男就可申請。服役共分為三階段，第一階段受訓四個星期，領取和一般替代役相同的月薪5665；第二階段進入企業後，學士學歷月薪大約一萬九千五百元、碩士兩萬三千元、博士兩萬八千元，第二年進入第三階段時，役男可以和企業商談薪資，回歸市場機制。

國民黨立委江惠貞、蘇清泉等人一號在立法院社服衛環委員會中批評，過去大學生領22K已經夠痛苦，現在卻還推出19K；立委王育敏也擔心，如果有雇主刻意壓榨產業替代役的薪資，勞動部該如何處理？勞動部長陳雄文表示，如果有違反《勞基法》等相關情形，將會介入處理。

陳雄文：『這個因為當初它在這個法條明訂，在第三階段他就適用《勞基法》跟相關規定，所以我們當然會介入；如果說他有受到不當的對待的話，我們當然會介入。』

陳雄文也說，在修法初期勞動部曾經參與討論，但草案送到行政院後就沒有再表示意見；未來將會盡快了解，並與內政部溝通。

（圖：立法院網站）