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和訊科技訊息 北京時間11月2日,在蘋果iphone6s 和 iphone6s plus 發布的前一天,三星正式宣布了10%的“職位調整”計劃。有媒體爆料,所謂職位調整與裁員無異。日前這一訊息又被擴大到了30%的裁員計劃。
援引知情人士稱,三星當前最高的優先級是節約成本。績效普通的一般員工被建議離職,並獲得可觀的補償。“績效不佳者、年齡超過50歲的經理,以及未能晉升至更高級別的高管是三星這次自愿退休計劃的目標。
三星在最近兩年表現出了明顯的頹勢,尤其是在中國大陸市場,國產手機的崛起大幅度的壓榨了三星的生存空間,雖然三星極力推出設定更高的手機來試圖挽回頹勢,但在本土化和價格都不占優勢的情況,經營狀況每況愈下。
而三星近日公布的第三季度財報顯示,第三季度三星營收51.7萬億韓元(約合2844億元人民幣),同比增長8%;凈利5.31萬億韓元(約合292.1億元人民幣),兩年來,該公司首都實現盈利增長。不過三星預測,第四季度公司利潤將環比下降。
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