ILO呼吁各國提高工資水平

國際勞工組織發布報告呼吁各國提高工資水平和最低工資，從根本上拉動經濟需求應對經濟危機，并告誡政府經濟刺激政策退出過程中應注意保持工資水平。

聯合國網站12月15日消息，國際勞工組織(ILO)《2010－2011年全球工資報告》于12月15日在日內瓦總部正式發布。報告指出，自經濟危機爆發以來，全球實際工資增長速度大幅放緩，呼吁各國切實提高工資水平。

勞工組織工作條件和就業方案研究部主任托梅（Manuela Tomei）15日在報告發布會上向媒體表示，“本報告分析了來自115個國家和地區的統計數據，涵蓋了9４%的全球工薪階層，相當于16億人口，因此是非常具有代表性的。報告發現，平均月工資的增長水平從2007年危機發生之初的2.8%降低到了2008年的1.5%，2009年的增長速度則為1.6%左右。如果去除中國的增長對數據的拉動因素，全球其他經濟體的平均工資增長率有較大下降，2008年為0.8%，2009年又進一步降低了0.7個百分點。”

報告指出，除東亞和拉丁美洲保持較穩定的工資增長速度外，其他地區、尤其是中亞和東歐地區，實際平均工資更在2008－2009年間分別出現了負增長。此外，工薪階層的收入差距也在不斷擴大。自上世紀90年代以來，收入不到平均工資水平三分之二的低薪勞工人口增加了近70%。

國際勞工組織總干事胡安.索馬維亞表示，“這顯示了經濟衰退不只造成了上百萬人的失業，同時影響了就業者，減少了其購買力，并降低了其生活水平。”

勞工組織表示，全球經濟復蘇的步伐有賴于家庭消費能力的提高，而消費水平與工資水平直接相關，因此，報告呼吁各國切實提高工資水平和最低工資，從根本上拉動經濟需求應對經濟危機，并告誡政府經濟刺激政策退出過程中應注意保持工資水平。

勞工組織2008年首次發表了《全球工資報告》。此次是該組織第二次通過廣泛調研來關注工薪階層的收入問題，尤其是在金融和經濟危機持續蔓延的大背景之下。

(孫海琴 編輯)

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