新谷歌真的變了：不是所有高管會議CEO都要參加

新浪科技訊 北京時間10月2日晚間消息，《華爾街日報》周四報導稱，谷歌新CEO桑達爾·皮查伊(Sundar Pichai)在上任后的第二天就缺席公司的一次高管會議，這讓谷歌的每一位員工意識到，新公司Alphabet與他們過去了解的谷歌(Google)真的不同。

谷歌今年8月宣佈，將採用新的運營架構，成立一家名為Alphabet的母公司。谷歌(Google)自身將成為一個業務運營實體，Android和Chrome業務負責人皮查伊將擔任新谷歌的CEO。

知情人士稱，在新的運營架構下，Alphabet旗下各部門擁有自己的招聘權，撰寫自己的合約，計劃自己的營銷計劃，這一切都是為了能對市場做出快速反應。

此外，谷歌核心業務的高管將專注於搜索和廣告事務，而沒有必要參加或批准Alphabet的項目計劃。這一新變化在8月11日得以充分體現，即谷歌正式宣佈該重組計劃的第二天。

這一天，公司高管聚集一堂，准備討論Alphabet旗下部門的一個項目。但核心的搜索業務(Google)CEO皮查伊卻沒有到場。於是，在場高管仍在繼續等待皮查伊，但最后意識到皮查伊沒有必要出席這場會議。

結果，在沒有皮查伊參加的情況下，這場會議按時進行，從而讓皮查伊有更多時間來考慮自己應該專注的事務。

谷歌生命科學部門CEO安迪·康拉德(Andy Conrad)稱：“我們變得更迅速、更有效、更獨立。我現在是一家獨立公司的CEO，而不再是一家大型企業的高級管理人員。”

據谷歌一些前高管稱，之前公司的一些新項目很難獲得足夠的資源，因為資源全部大型部門搶走了。此外，之前谷歌各部門之間的人才競爭也很激烈。有的爭人才數量，有的爭具體某個人。

康拉德，現在他在做決定時感到很自由，無需再考慮對其他業務部門的影響。他：“皮查伊做決定時以谷歌(Google)的利益為出發點，而我做決定時要以生命科學部門的利益為基礎。”

知情人士稱，之所以創建Alphabet，就是因為谷歌聯合創始人拉裏·佩奇(Larry Page)擔心公司變得日益複雜影響了谷歌拓展其他潛在業務的能力，如交通、醫療保健和通信等。

佩奇在2012年的一次電話會議上曾表示，谷歌希望把70%的時間、資金和其他資源用於核心業務(如搜索)，20%用於相關新業務，而10%用於新領域項目。當佩奇當時還指出，可能很難擠出這10%的資源。

但知情人士稱，Alphabet將幫助佩奇實現這10%的目標。將來，相信谷歌會對更多和更大的“登月項目”進行投資。

這可能會讓那些認為新運營架構將降低開支、提升利潤的投資者感到失望。美銀美林近日在一份研究報告中稱，在新的運營架構下，谷歌的開支可能會加速。(李明)