德國在漲工資美國也在漲工資

新浪美股北京時間5日訊 德國人去年開開心心漲了一輪工資。

Quartz報導稱，在幾十年來加薪都縮手縮腳之后，德國勞動者終於在2015年迎來了扣除通貨膨脹后痛快淋漓的一輪加薪。

一定程度上來，這也體現了德國經濟的強勢，近年來，他們的經濟可是在全球最理想的行列。

不過必須看到的是，漲工資同時也是個重要的政策層面決定。

這反映了歐洲央行的寬鬆貨幣政策的影響，這種政策削弱了歐元，使得德國的出口部門獲得了更強大的全球競爭力。結果就是，德國失業率跌到了創紀錄的6.2%，給了勞動者更多討價還價的余地。

漲工資同時也是政府的一個政治決定。去年當中，德國的保守派主導的政府首次發布了最低工資。那些技術最差的勞動者獲得了最大的工資漲幅，為4.1%。

在當前的經濟背景下，這些做法顯得頗有先見之明。鑒於中國等新興經濟體正在呈現疲軟態勢——中國是德國汽車和機器的重要市場——德國消費者現在顯然更容易接過經濟增長的擔子。2015年當中，德國零售銷售額增長2.7%，為1994年以來的紀錄。

美國有理由給予足夠的重視，而且有足夠的跡象顯示，美國已經在重視了。對於那些非經理人的勞動者而言，12月間，平均時薪已經獲得了2.4%的同比名義增長。在正常的時候，2%的通貨膨脹會蠶食掉很大的加薪幅度，但現在通貨膨脹出奇低迷，讓美國人留下了更多的好處。

美國工業在本國國內生總值當中所占的比例雖然不及德國，但是正面對強勢美元和能源板塊逆風造成的不利局面。這就意味消費部門肯定必須擔起更重的擔子。

不過，美國人看上去還沒有完全做好准備。美國儲蓄率去年持續上揚，從2014年11月的4.6%增長到2015年11月的5.3%。

這就意味，美國如果指望消費者能夠在艱難環境中扮演更重要的角色，還需要更多地漲工資。（子衿）