Manpower調查：香港第三季就業展望，三年來最差

香港第三季就業展望三年來最差

人力資源公司Manpower Group發布的2016年第三季香港就業展望調查結果顯示，香港第三季的就業展望指數雖然仍維持審慎而積極，卻是自2013年第二季後錄得的最差值，與2016年第二季和2015年同期比較，則分別下跌3%和4%。

本次調查共訪問744名香港僱主，其中18%的僱主預期第三季將增加人力，5%的僱主預期第三季將縮減人力，75%的僱主表示未計劃在第三季調整目前的員工數目。在受訪的各行業中，有六個行業的僱主預期第三季仍會增加人力。而與第二季比較，其中四個行業均預計較保守的招聘意願，服務業和運輸及公共事務業的就業展望指數跌幅最大，平均下跌5%，金融、保險及房地產業和採礦及建造業的就業展望指數則回落4%。

香港政府統計處先前公布的統計數據顯示，4月份香港零售業總銷貨價值的臨時估計為352億港元，較2015年同期下跌7.5%，零售業已連續十四個月下跌。

Group大中華區高級副總裁徐玉珊表示，批發及零售業的第三季就業展望指數與第二季和2015年同期相若。近期零售業市場受壓於全球經濟放緩和整體訪港旅客的消費力下降，使零售業僱主的招聘步伐變得謹慎。訪港旅客消費力持續下降使高級消費品銷情放緩，經濟前景不穩亦為零售業僱主的隱憂。但由於部分職位流失率高，仍刺激零售業僱主增加兼職和短期合約人手以維持日常運作。

根據香港政府統計處的數據，2016年2月至4月，經季節性調整的失業率為3.4%，與1月至3月的數字相同，香港發展局長陳茂波強調，3.4%的失業率已為香港敲響警號，應深思香港未來經濟和社會發展面對的種種挑戰。(資料來源：經濟部國貿局)