北京市科學技術184個項目獲獎六成惠及民生

本報訊 北京市科學技術獎勵大會昨天在北京國際飯店會議中心舉行，184個項目獲2012年度北京市科學技術，其中戰略新興業項目超半數，醫療衛生、環境保護、食品安全、交通運輸等涉及民生項目占六成。

根據2012年度北京市科學技術獎勵決定，“具有複雜環境感知和學習能力、可實現高精度操作的智能機器人技術”等27個項目獲一等，“基於駕駛行為的車輛人機交互安全理論與控制方法”等53項獲二等，“走進清明上河圖”等104項獲三等。其中129個項目在國家、各部委及北京市各級政府資金支持下完成，占總數7成。

北京市委副書記、市長王安順在講話中提到，近年首都科技創新能力大幅提升，在超大規模整合電路、衛星導航應用、綠色印刷、高速固態存儲等方面湧現出了一批重大創新成果，2012年北京市發明專利授權量達2140件，技術合同成交額達2458.5億元，分別是2007年的4.2倍和2.8倍。

王安順指出，北京要進一步強化企業技術創新主體地位，推進中關村示範區建設，形成崇尚科學、尊重知識、尊重創造的良好風尚。

□項目特點

六成項目涉及民生

在184個獲獎項目中，涉及民生的占六成，不少是醫療衛生、食品安全領域，如對心血管、癌症等疾病的研究，對乳品三聚氰胺、化妝品有害物質、食品添加劑、農藥殘留物、常見食物過敏原等篩查、檢測技術研究。

由北京市神經外科研究所完成的“內鏡神經外科技術的研發、推廣及應用”項目，歷經近10年研究，首次在國內開展顱底巨大廣泛生長腫瘤的神經內鏡治療，取得多項關鍵技術突破，顯著提高神經外科治療水平，改善患者生存質量，並降低醫療成本。

“便攜曼光譜儀及免疫快檢品研發與乳品安全速測應用”項目，首次自主開發出國攜帶型三聚氰胺拉曼光譜儀，及配套的多功能軟件，相關成果已全部用於西藏自治區食品安全監管，由中國檢驗檢疫科學研究院等單位完成，獲一等。

節能環保研究興起

戰略性新興業項目超獎項半數，其中節能環保、新能源、新材料等領域依然是研究熱點。[NT:PAGE=$]

一等獎項目“景觀河湖水質保障關鍵技術與應用”，由總裝備部工程設計研究總院等單位聯合完成，發明了景觀水體磁分離凈化方法和設備，總磷和藻的去除率分別超90%和92%，與常規技術相比，不僅縮短時間，還節約一半成本，為景觀河湖富營養化防治提供技術保障，已在北京北環水系、大興新城濱河森林公園，及酒泉衛星發射中心等41處推廣應用。

“承重保溫裝飾一體化節能復合砌塊建築體系”“礦山廢棄物資源化利用技術及其在市政基礎設施工程中的應用”“大型污水處理廠節能關鍵技術研究與示範”等項目，均聚焦節能、環保，“北京市平原區地下水環境監測與初步整治方案”，通過建立由822眼監測井組成的區域地下水環境監測網絡，對北京地下水進行分層監測。

企業牽頭項目居多

2012年度面嚮應用的技術開發、技術發明和重大工程三類獲獎成果中，企業牽頭及參與完成的獲獎項目達91%，學研合作模式已逐漸成為推動首都科技進步與自主創新的重要手段。

由北京市軌道交通建設管理有限公司牽頭完成的“軌道交通阻尼彈簧浮置道床隔振系統成套技術研究及業化”項目，填補國浮置道床從設計到業化的多項空白，打破國外技術十余年的壟斷，已在北京、哈爾濱、武漢、西安、鄭州等地軌道交通工程中成功應用，約占全國同類品市場份額的37%。

同為一等的“基於吸收式換熱的熱電聯集中供熱技術”項目，由清華大學、北京市熱力集團有限責任公司等單位共同完成，是一個政府支持、學研合作的典型案例，提出的熱電聯集中供熱新技術已在北京、山西、內蒙古等多地應用，通過回收熱電廠余熱，使原熱源供熱能力和熱網熱量輸送能力大幅提高，供熱能耗大幅降低。

□如何評

評審專家隨機遴選

科技獎勵要實現公平公正，“陽光操作”是關鍵。北京市科學技術獎勵辦公室介紹，通過對獎勵工作全流程監管，有效規避打探專家信息、遊說專家等影響評審公正性的不良現象。

哪些項目獲獎，獲什麼，由評審專家說了算，因此對評審專家的監管尤為關鍵。人為選聘專家，容易出現傾向性而引發不公；專家無記名投票，可能導致責任心缺失等潛在風險。

北京市獎勵辦讓評審專家簽署誠信承諾書，實行專家隨機遴選、專人通知，會議現場手機信號屏蔽，實名制投票等制度，並對專家的態度和工作水平進行信譽記錄，以此維護評審隊伍的“純潔性”。[NT:PAGE=$]

獎勵辦對工作人員也有一系列監管，如專家選聘工作人員、會議組織人員與受理人員分離，運用技術手段建立獎勵評審工作廉政風險防範的長效機制等，通過“事事有規範、步步有流程、處處有監督”，讓“權力在陽光下運行”。

對申報推薦項目及推薦者的監管，主要通過信息公開來實現，即在候選單位、推薦單位、獎勵管理部門三個層面，申報、推薦、受理、初審結果四個階段分別向社會進行公示，讓其接受監督。此外，還利用市科技獎勵資料庫對推薦項目及支撐材料進行“查重”，防止重覆報、重覆使用報材料。

這些措施提高了北京市獎勵評審的公信力和認可度，使北京科技連續3年實現“零投訴”。

□獲獎背后

女科學家和她的“機器人”團隊

昨天在頒獎大會現場，記者見到了一等獎項目“具有複雜環境感知和學習能力、可實現高精度操作的智能機器人技術”的負責人，中科院自動化研究所機器人理論與應用組組長喬紅。

“機器人的概念很寬泛，比如說有機電，有控制，有感測，一般都稱為機器人，在國外把無人駕駛車也稱為機器人，我們國家有工業機器人、服務機器人，還有軍事上的無人機、無人車等”。一說起機器人，這位美麗的女科學家似乎就有說不完的話題。

2004年，作為“百人計劃”入選者，喬紅放棄英國曼徹斯特大學永久教員一職和國外舒服的生活環境，與丈夫一同歸國，進入中科院自動化研究所。幾年來，她建起了一個30余人的專門研究機器人的團隊，主持和完成了10余項國家基金委、科技部的課題。

“具有複雜環境感知和學習能力、可實現高精度操作的智能機器人技術”作為2012年度北京科技最高的獲獎項目之一，一大特色是首次提出“高維環境吸引域”理論，解決了利用低精度機器人實現高精度的定位、抓取和裝配等關鍵問題。

這一理論由喬紅首次提出，因此在國際上也被稱為“喬的概念”。此外，該技術還形成了機器人新的複雜環境感知算法，並通過引入人的認知機制，為解決現有機器人學習能力差、適應性差的問題提供新方案。

幾年來，喬紅的團隊逐步把研究成果向業化轉變，2009年與通用汽車合作共同開發智能車載交互系統；2011年聯合北京理工大學等院校和企業，共同研發孤獨症輔助康復機器人品；現正與奇瑞汽車控股的子公司合作研發“生汽車的機器人”，突破機器人的定位和抓取技術，以應用於汽車生，另外還與石油公司合作開發“鑽井機器人”。

在喬紅當前的機器人隊伍中，既有人形模樣的“安保機器人”，也有工業化設計的“汽車零部件高精度裝配機器人”等。“安保機器人比人高一點，可以跟蹤人，如果認識你就會說‘請進’，如果不認識會請你配合跟他去登記，不配合還會報警”，她微笑介紹。

“機器人最大的問題是協調反應的準確性，目前最大的難點的還是精度，更難的是又快又精，還有人的無意識的快速反應能力，怎麼引入機器人系統，讓其更加智能”，從工業機器人到信息化機器人再到智能機器人，喬紅的研究團隊將三者結合，讓機器人的手、眼睛和大腦越來越像人。