北市大量解雇企業 四月 月增5倍

台北市勞動局今天(七號)公布，台北市四月份的動環境與就業市場統計，台北市四月份的資遣通報家數及人數，發現四月份大量解雇勞工企業，比上一個月增加五倍，一共受理六家事業單位，大量解雇員工兩百九十三人，其中還有知名服飾批發業者，以歇業為由資遣勞工，導致通報大量解僱人數大幅增加。(林麗玉報導)

台北市勞動局長陳業鑫說，台北市四月份「大量解僱勞工企業家數與人數」，勞動局一共受理了6家事業單位，大量解雇員工，而受影響勞工人數為293人，比較3月份受理1家，影響人數21人，通報家數比上一個月增加了5家，增幅高達五倍，大量解雇資遣人數則是增加了155人。另外北市4月份，資遣通報的公司家數為1,513家，資遣人數為2,287人；比較上一個月，月減少236家，減幅為13.49％，資遣人數971人，比上一個月減少29.80％，不過如果再與去年同月份相比，資遣員工通報家數則是增加21家、增加資遣人數達14人。至於事業單位實施勞雇雙方協商減少工時，也就是無薪假的企業家數與人數，到4月30日止，還是有實際實施1家，人數為5人，比較3月實際實施2家，實際實施人數14人，減少1家。勞動局表示，北市府會持續關注各項定期勞動環境與就業市場數據所帶來警訊，對於受解

僱勞工，除了透過繳費(勞工保險費用、勞工退休金及國民健康保險)預警通報名單制度進行查訪，也會實施勞動檢查，查證解僱事由是否屬實及合理？而企業如果有沒有依照程序違反法令規定，勞動局將依法予以裁罰，也會提供受解僱員工完整的就業安全制度與服務。