大裁員後 WeWork高層信心喊話:2021年實現獲利、2023年自由現金流轉正

大裁員後 WeWork高層信心喊話:2021年實現獲利、2023年自由現金流轉正(圖片:AFP)
大裁員後 WeWork高層信心喊話:2021年實現獲利、2023年自由現金流轉正(圖片:AFP)

WeWork 在週四宣布裁員 2400 人或約整體人力 19%,為提振全體員工和公眾信心,共享辦公室公司 WeWork 新執行董事長 Marcelo Claure 週五向全體員工概述其計畫,戮力使陷入困境的 WeWork 導回正軌並邁向獲利。

Claure 談論了 WeWork 策略計畫的細節,且該計畫於本週稍早已呈交給董事會。該公司目前目標在 2021 年實現調整後 EBITDA 轉為正值,且在 2023 年之前將自由現金流轉為正值,這一切意味,即使 WeWork 仍處於淨損,其核心業務的利潤率也會更高。

WeWork 目前繼續流失現金,第三季度虧損 12.5 億美元,遠較去年同期還多,而不短累積的赤字也震驚了公開市場投資者,迫使 WeWork 於今年 9 月撤回了 IPO 計畫,接著 WeWork 最大外部投資者軟銀以 17 億美元的代價送走共同創辦人 Adam Neumann ,接著對 wework 實施金援方案,取得了公司的控制權。

Adam Neumann (圖片:AFP)

WeWork 仍計劃在全球範圍內擴展其辦公地點,並自軟銀招募更多高階管理人,Claure 就是軟銀的營運長,他週五時表示 WeWork 已自軟銀招聘 2 位高層: Michael Bucy 將擔任轉型長、Ralf Wenzel 擔任產品和體驗長。WeWork 也將招募 Publicis Groupe 前任執行長 Maurice Levy 來公司擔任臨時的行銷溝通長。

Claure 表示,公司會以所有者的心態來經營,意味著會更注重財務紀律,並建立更明確的目標和更大的責任心。


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